0% Complete
English
صفحه اصلی
/
پنجمين همايش ملی پيشرفت های معماری سازمانی
طراحی مدل معماری سازمانی برای انبارهای I4.0 با رویکرد دوقلوهای دیجیتال
نویسندگان :
راضیه بزی اصغر
1
بابک شیرازی
2
1- علوم فنون مازندران
2- علوم فنون مازندران
کلمات کلیدی :
صنعت 4.0 , انبارداری هوشمند , معماری سازمانی , دوقلوی دیجیتال
چکیده :
انبار ساختمانی است برای ذخیره کالا با اهداف تجاری که نقش مهمی در زنجیره تامین مواد ایفا می کند و ذینفعان مختلفی از جمله تولیدکنندگان ، واردکنندگان ، صادرکنندگان ، عمده فروشان و مشاغل حمل و نقل دارد . مشابه دیگر حوزه های صنعتی ، انبارها نیز در نتیجه پیشرفت های علم و فناوری پیشرفت کرده اند. در جریان انقلاب صنعتی اول ، دوم و سوم ،عملکرد انبارها تکامل یافته وبا شروع صنعت نسل 4.0 فعلی ، مفهوم انبارهای هوشمند پررنگ تر شدند ، که بیانگر افزایش اتوماسیون عملکردهای سنتی انبار با هدف مقابله با افزایش پیچیدگی، فراهم کردن قابلیت دسترسی کارآمد تحت محدودیت های فضا و عامل کیفیت با به حداقل رساندن هزینه های جاری انبار است. مفهوم انبارداری هوشمند و سیستم های مدیریت انبارداری هوشمند ، استفاده توام از سیستم های سایبری فیزیکی و دوقلوی دیجیتال نیاز به معماری سازمانی را برجسته تر می نمایید ، بنابراین سعی بر آن شده با نگاه به نتایج تجزیه و تحلیل کامل و فرایندهای صورت گرفته ی انبارداری سنتی و انبارداری هوشمند مدلی ارائه گردد که به موجب آن از دیدگاه های معماری سازمانی استفاده شود . دوقلوی دیجیتال در هسته این انقلاب صنعتی پلی میان دنیای دیجیتال و فیزیکی می باشد . در این مقاله روش طراحی مدل معماری برای انبارهای هوشمند در صنعت نسل چهار بر پایه دوقلوی دیجیتال پیشنهاد می گردد.
لیست مقالات
لیست مقالات بایگانی شده
Analysis of Digital Transformation Plans Using Fuzzy Credibility Constrained Programming DEA Method
Mehdi Fasanghari
متدولوژی تدوین نقشه راه بهکارگیری داده کاوی در شرکت توزیع نیروی برق استان فارس
راحله ذیگلری - بهناز جاماسب - سید رئوف خیامی
ارائه روشی به منظور یکپارچهسازی زبانهای مدلسازی مورد استفاده در معماری سازمانی
مژده محمدنیا - علی رضایی
Integrating LLM into EA: Applications, Challenges and Risks
Soghra Mikaeyl Nejad - BABAK Darvish Rouhani - Kamal Mohammadi Asl
Towards Automating the Human Resource Recruiting Process
Ghazal Rafiei - Dr Bahar Farahani - Dr Ali Kamandi
ارائه یک چارچوب مفهومی برای طراحی معماری مدیریت منابع انسانی مبتنی بر هوش مصنوعی
محسن مظاهری اسد - علی بزرگی امیری
تاثیر متغیرهای راهبرد، کسب و کار، و فناوری اطلاعات شرکت های صنعتی بر طراحی معماری سازمانی
اشکان صفاجو
تحلیل منصفانه بودن زنجیره تأمین در گروه خودرو سازی سایپا: بررسی انحرافات و عملکرد تأمینکنندگان با رویکرد شبکه عصبی
نیلوفر منظری - سید کمال چهارسوقی - حسن آشناور
طراحی مدل معماری سازمانی برای انبارهای I4.0 با رویکرد دوقلوهای دیجیتال
راضیه بزی اصغر - دکتر بابک شیرازی
اجرای برنامهریزی قابلیتمبنا در معاونت برنامهریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری اصفهان
همایون ملکی - دکتر رئوف خیامی - علی نصیرزاده
بیشتر
ثمین همایش، سامانه مدیریت کنفرانس ها و جشنواره ها - نگارش 42.2.7